Etsimme kohtaamisen rautaista ammattilaista – määrätietoista ja kannustavaa tiimiesihenkilöä, joka innostuu vastuusta, tarttuu toimeen ja haluaa rakentaa hyvinvoivaa ja tavoitteellisesti toimivaa työyhteisöä, sekä johtaa esimerkillä- tarpeen mukaan myös asiakastyötä asiakkaan kodissa tehden. Työsuhde on vakituinen ja tehtävä sijoittuu Uudellemaalle.

Tiimiesihenkilönä vastaat henkilöstön työn johtamisesta, työntekijöiden työhyvinvoinnin tukemisesta ja tiimisi sujuvasta arjesta – ihmisläheisesti ja tavoitteellisesti. Työ edellyttää aktiivista otetta, ratkaisukeskeistä ajattelua ja kykyä viedä suunnitelmat käytännön tekemiseksi.

Roolissa yhdistyvät ihmisten, sekä työn johtaminen, rekrytointi, henkilöstön osaamisen kehittäminen ja arjen organisointi. Varmistat, että oikeat työntekijät ovat oikeissa tehtävissä ja että heillä on edellytykset onnistua työssään. Omalla johtamisellasi vaikutat työntekijäkokemukseen, palvelun laatuun ja alueesi kasvun mahdollistamiseen.

Menestyt tehtävässä, jos motivoidut tavoitteista, sytyt vastuunkannosta ja osaat yhdistää kannustavan johtamisen selkeisiin odotuksiin ja määrätietoiseen tekemiseen.

Tehtäväsi

Tiimiesihenkilönä vastaat oman alueesi henkilökohtaisen avun- sekä tukipalvelveluiden työntekijöiden esihenkilötyöstä, päivittäisen työn vahvasta johtamisesta, rekrytoinnista, perehdytyksen varmistamisesta ja henkilöstön riittävyydestä sekä työparisi palveluvastaavan kanssa siitä, että kokonaisuus toimii. Tuet työntekijöitä arjen eri tilanteissa, seuraat työhyvinvointia ja osaamista sekä tartut kehittämistarpeisiin ajoissa- omatoimisesti aktiivisesti. Työhösi kuuluu työvuorosuunnittelun ja sijaistusten sujuvuuden varmistaminen sekä oman vastuualueesi toiminnan ja tavoitteiden seuranta.

Toimit tiiviinä työparina alueesi palveluvastaavan kanssa. Yhdessä varmistatte, että henkilöstö ja asiakkaiden palvelutarpeet kohtaavat ja että palvelut toteutuvat laadukkaasti ja sovitusti. Ennakoit tulevaa henkilöstötarvetta ja huolehdit siitä, että myös uusien asiakkaiden palvelut pääsevät käynnistymään sujuvasti.

Saat rinnallesi kollegat, joiden kanssa jaat osaamista, ratkaiset arjen tilanteita ja kehität yhteisiä toimintatapoja.

Toivomme sinulta

Katsomme eduksi soveltuvan sosiaali- ja terveysalan koulutuksen. Aikaisempi kokemus esihenkilötyöstä on tarpeen työtehtävän menestyksekkään hoitamisen kannalta. Kokemus rekrytoinnista, työvuorosuunnittelusta sekä henkilökohtaisen avun palveluista, sekä tukipalveluista tukee tehtävässä onnistumista.

Onnilla sinua odottaa

Onnin arvot – luotettavuus, ystävällisyys ja joustavuus – näkyvät tavassamme johtaa ja tehdä yhteistyötä. Pidämme kiinni sovitusta, kohtaamme ihmiset arvostavasti ja etsimme ratkaisuja yhdessä.

”Kyky kohdata ihminen, tehdä rohkeasti päätöksiä ja viedä ratkaisut arkeen – siinä supervoimat, joita tässä tehtävässä tarvitset.”

Tule rakentamaan kanssamme työyhteisöä, jossa ihmiset onnistuvat ja hyvä johtaminen näkyy arjessa!